Formation "Equipier de Première Intervention"
Taux de satisfaction :
9,3/10
(251 avis)
Formation créée le 11/06/2020. Dernière mise à jour le 16/10/2023.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Cette formation relève des obligations règlementaires que doit mettre en œuvre chaque employeur, au bénéfice des travailleurs. C'est l'article R4227-39 du code du travail qui fixe le contenu de cette formation qui doit être réalisée, au moins, tous les 6 mois.
Objectifs de la formation
- Acquérir des connaissances élémentaires théoriques et pratiques dans le domaine de la sécurité incendie
- Développer la capacité d’analyse et de réaction des équipiers désignés
- Etre capable d’intervenir efficacement sur un début d’incendie dans l’attente de l’arrivée des secours
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- L' ensemble du personnel désigné équipier incendie
Prérequis
- Aucun
Contenu de la formation
-
La combustion et ses phénomènes:
- Les différents éléments du triangle du feu
- Limites d’inflammabilités, point éclair, point d’auto inflammation
- La propagation du feu et des fumées
-
Les classes de feux:
- Solides braisant
- Liquides ou solides liquéfiables
- Gaz, spéciaux
-
Les agents extincteurs et leurs caractéristiques:
- Eau et eau avec additif, CO2, poudres (BC et ABC), mousse, produits spécifiques
- Les procédés d’extinction
-
Les extincteurs portatifs:
- Modes de fonctionnement et d’utilisation.
- Distances et portées utiles.
-
Présentation des différents types d’extincteurs identiques ou comparables à ceux utilisés dans l’établissement:
- A eau pulvérisée.
- A poudre
- A CO2.
-
Exercices d’extinction sur feux réels possibles selon emplacement disponible et environnement du site ( combustibles et accessoires de feu fournis)
- Feux de solides braisant
- Feux de liquides
- Feux de gaz
Équipe pédagogique
M. Nicolas GARCIA ,référent pédagogique et formateur M. Thomas DERIVIERE, référent pédagogique et formateur
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quizz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
- Remise d'un support pédagogique à chaque stagiaire
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction des apprenants
9,3/10
(251 avis)
Modalités de certification
Résultats attendus à l'issue de la formation
- Basé sur des études de cas, des exposés, des démonstrations et des phases d’apprentissage. Remise de livrets de synthèse à chaque participant (incendie et évacuation).
Capacité d'accueil
Entre 4 et 10 apprenants
Délai d'accès
2 semaines
Accessibilité
Locaux adaptés au PMR -PSH